为进一步激发全体干部职工干事创业的精气神，深入贯彻县委“五新五创”实践活动，县精神病医院党支部统筹安排，将“周三夜读班”、科室例会作为“充电蓄能”的主要阵地，促使全院干部职工提升思想觉悟，坚定政治立场，补足精神之钙、筑牢信仰之基，不断运用科学理论指导实践工作，为医院的发展聚集能量。

“夜读班”促业务提升。

   领导班子带头参加“周三夜读班”，书记领学，坚持以上率下，充分发挥“领头雁”作用，针对当前新形势，提出对党员干部的新要求，将党建工作、临床诊疗、就医环境和当前最紧迫的问题紧密结合，展开交流，不断增强学习的实用性，带动党员干部，转变工作理念，提升政治站位，立足本职岗位，改进工作作风，促进业务能力综合提升。

“比学赶”推医院发展。

  各科室主要负责人参加学习会后，第一时间将会议内容、文件精神原原本本传达到每一位职工，职工与职工之间、科室与科室之间共同探讨、交叉检查，集中发力，以学促行，把学习理论同解决群众最关心的“急难愁盼”问题相结合，把实践活动和医院党建品牌相结合，不断强化担当责任，以实际行动推动医院各项工作发展。

“抓实绩”启航新征程。

  县精神病医院将继续落实“夜读班”和科室例会制度，统筹安排白天“业务工作”和晚上“理论学习”时间，全面提升党员干部职工的综合素质和业务能力，发挥各自岗位专长，真正做到以干促学、以学促干。把精神卫生工作抓实做细，努力在医疗技术上有新突破、在服务质量上有新升华、在改善就医环境上有新提升， 2023年以高标准、严要求、高质量的工作要求实现全体干部业务技能提升，共同推进医院发展，不断提高人民群众全生命周期健康需求的体验感、获得感和幸福感。