作者：乾县养老保险经办中心 樊 明

2022年以来，乾县养老保险经办中心紧紧围绕提高站位、把握定位、落实到位的总体思路，强化党建领航，坚持问题导向、创新方式、结合主业、互为推进、务求实效，推动养老保险经办工作高质量发展。

在学习上重创新，政治引领更坚定。强化学习自觉。坚持读原著、学原文、悟原理，及时跟进学习贯彻习近平总书记重要讲话精神和党中央各项决策部署。强化学习自觉性，使“要我学”变为“我要学”。

找准学习方法。坚持“学中干、干中学”，紧抓重点，善于积累，把集体学习和个人自学结合起来，通过线上线下等多元学习方式，使“肤浅学”变为“深入学”。

注重成果转化。坚决防止学归学、用归用，学用“两张皮”。将学习成果展现在心得体会中，更体现在实际工作中，使“过程学”变为“实践学”。

在组织上重活力，堡垒作用更突出。注重挖掘总结，打造特色品牌。始终坚持建设完备的、执行有力的组织体系要求，以总结支部工作做法为抓手，坚持党建引领，以党建促业务经办，总结自身建设的特色和优势。

紧扣建设标准，规范支部建设。围绕“三会一课”、主题党日等制度落实，通过设立书记党建项目，采取常态化督促制度、年初签订党建责任书、党员承诺佳诺、设立先锋岗等，推动支部建设规范化、作用发挥实效化。

创新方式方法，释放组织活力。探索“互学联建”模式，坚持与税务系统和医保经办机构共同学习，进行联学联建联进，实现优势资源共享。立足养老保险经办业务，扎实开展“三融入、当先锋”主题实践“三个一”活动，引导党员干部立足岗位提供精细化暖民服务行动，把“两个维护”体现在服务参保群众中。

在工作上重实效，转变作风更有力。抓统筹，强化工作合力。以每年年初的作风纪律集中学习教育为契机，坚持把作风建设工作指导纳入机关党建日常工作、纳入干部队伍建设、纳入常态化管理。定期召开专题会，研判分析作风建设存在问题，研究讨论解决措施。

抓队伍，提升服务效能。以“解放思想谋发展、转变作风办实事”主题教育活动和作风建设专项行动为有效载体，以“三会一课”为有力抓手，通过设置一个党员先锋岗、一个作风纪律监督岗等形式，不断强化干部职工作风纪律意识，变被动为主动，促进服务效能提升。

抓教育，发挥警示作用。学习正反面案例，不断增强正面引领和反面警示作用。瞄准中心党风廉政重点风险和存在问题，通过以案促改、观看廉政电影等方式，开展党风廉政教育。落实落细干部政治呵护制度，紧盯重要时间节点、重要岗位，累计开展谈心谈话、廉政提醒提示12人次，营造了风清气正的工作服务环境。