作者：边防

 今年以来，坪桥镇高家湾村党支部严格落实区委深化“三有三创”制度的部署要求，坚持“强化党建引领、助推乡村振兴”的发展思路，不断强化支部班子建设和党员队伍管理，引领广大党员在基础设施建设、产业发展、为民办事服务上当先锋作表率，初步实现了支部强、产业兴、生态美、农民富的目标。

强化政治引领，在创争“发展型支部”上出实招

 高家湾村党支部聚焦“发展型支部”建设，着力在强化班子建设，产业转型升级，村集体经济发展壮大、农民富裕增收上想办法、出实招。一是建强班子，打好“发展型支部”基石。进一步夯实村“两委”班子责任，严格落实“三会一课”“党员承诺制”“主题党日活动”等制度，规范“四议两公开”民主议事规则，形成了村级各类组织共同分析问题、研究工作、商事议事的工作机制。同时积极组织“两委”班子成员学习方针政策、会议精神、实用技术等，不断提升村干部服务群众能力。二是壮大产业，给予“发展型支部”活力。充分发挥党支部引领作用，扎实有序推进全村产业发展，按照“发展苹果业为主，棚栽业为辅”的产业布局，积极推进全村产业转型发展，有效解决了土地闲置，返乡人员就业、创业难的问题。积极邀请区级相关部门单位，采取订单式培训，今年来，村“两委”班子成员累计参加区级培训4次，邀请区级部门定向培训8次，培训致富带头人20余人，培养了一大批创业能成功、带动有成效的致富能手。三是壮大集体经济，把好“发展型支部”航向。采取包扶部门总协调，镇党委总部署，村党支部总管理的“三级联帮”模式，不断发展壮大村集体经济。在原有村集体经济大棚9座900余米，40kw光伏发电站两座，翡翠梨园150亩的基础上，村党支部立足村情实际，积极协调区乡村振兴局，在八里湾新建集体大棚21座，使村集体经济收入可达30万余元。

突出示范带动，在创树“示范型党员”上作表率

 以“三定三考”落实“三会一课”制度，用承诺积分评议“一体化”管理办法监督管理党员，党员队伍有生机、有活力。一是创树学习标兵。以“学习强国”、延安党建、安塞党建、远程教育站点为载体，引导农民党员重点学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的路线、方针、政策。学习新时期“三农”工作、乡村振兴的政策法规和各项惠民利民政策，使党员队伍不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。二是创树为民服务标兵。立足本职岗位实际，常态化开展“我为群众办实事”实践活动，把党员的承诺、履诺与年终评议相结合，全力解决好人民群众的操心事、烦心事、揪心事，使党员队伍成为树牢宗旨意识的模范。三是创树乡风文明标兵。要求党员要带头移风易俗，破除陋习，做到厉行节约，不大操大办红白喜事，抵制“天价”彩礼，不信邪教、不参与赌博，带头抵制歪风邪气。积极主动参与疫情防控、新时代文明实践、环境卫生整治等志愿服务活动，大力开展“文明家庭”“好媳妇”“好婆婆”“十星级文明户”等评选活动，使科学、文明、向上成为群众的共同追求和价值取向。

加强制度建设，在农村“微治理”上闯路子

 严格落实网格化管理制度、干部代办制度、让乡贤能人发挥作用，解决村上矛盾问题，真正做到为民办事服务。一是坚持干部代办制度。针对部分村组距离镇政府较远，特别是一些老人、文盲、残疾人办事难的问题，推行群众事务干部代办制度，随时随地、全面全程、快捷高效为群众办理户籍、民政救助、社会保障、农业综合等五个方面事项，真正实现群众动嘴、干部跑腿，切实解决了群众办事难的问题。二是完善“老书记”说事议事制度。针对村组处理群众矛盾纠纷、解决困难问题不及时，群众意见较大的问题，推选了5名有威信、讲公道、热心村组事务的老书记、老党员，协助村上收集反馈、帮助解决群众困难和矛盾纠纷，达到维护稳定、增进和谐，确保小事不出村、大事不出镇。三是细化网格化管理制度。结合基层党建、信访、扫黑除恶、疫情防控、防返贫动态监测等网格化管理工作，整合农村各类有效力量和优质资源，构建起了“由支部统领全网，整村入网，党员担格”的“大网格微治理”制度，织密了“横到边、纵到底”的农村党员网格治理体系，改变了农村工作千头万绪，疲于应付的局面，实现了更为精准精细的管理服务，推动了全村经济社会更好更快的发展。

 在村党支部的引领下，如今的高家湾村有苹果产业2250亩，第五代温室大棚2100米，家庭小型养殖场10余个，小杂粮种植5600余亩，有村集体经济大棚30座3000余米，40kw光伏发电站两座，翡翠梨园150亩，累计年集体经济收入36万余元。产业结构得到合理调整，生态环境得到了有效改变，村集体经济进一步壮大，逐步形成了棚栽业为主、林果业和养殖业为辅的产业发展模式，正在乡村振兴的道路上阔步前行。