7月8日，三原县委组织部召开组织工作改革创新项目推进会，县委组织部副部长、考核办常务副主任王鹏主持会议并讲话，各镇（办）党（工）委副书记参加会议。

 会议的主要任务是聚焦中省市组织部长会议和全县组织工作会各项部署，聚力“四要三出”目标要求，对今年全县组织工作改革创新项目进行再研讨、再梳理、再完善，引领推动全县组织工作高质量发展。

会上各党（工）委依次简要汇报了改革创新项目的主要构想、推进措施和当前进度，对30个改革创新项目进行了抽丝剥茧的剖析和深入的研讨交流。

 会议强调，一要注重理思路。对于确定的改革创新项目，要明确为什么要抓、抓什么、怎么抓，要突出系统性和前瞻性，防止单打一、碎片化，立足实际、对标先进，把握规律、推陈出新，进一步解放思想，理清思路，超前谋划，凝聚改革创新共识，以思路理念引领创新、推进落实。二要注重建机制。一方面要健全抓落实的保障机制，实行项目化管理，坚持一个重点项目、一名领导主抓、一班人马实施、一次深入调研、一套机制办法，保证项目有人抓、深入推、落得实。另一方面，成果要用制度机制呈现。要把好的经验、好的做法总结、提炼、固化，建立务实管用的制度办法，形成推进工作、提升水平的长效机制，做到实施一个项目、解决一个难题、推进一项工作、形成一套制度，不断提高组织工作制度化、科学化水平。三要注重深入调研。要把调查研究作为推进基层党建的重要手段，紧紧围绕工作中的重点难点问题、干部群众的关切期盼，深入调研分析，集中火力攻关。深挖“病根病灶”，跟进“刨根问底”，探索把握工作内在规律，聚焦解决实际问题，拿出精准管用的实招、硬招、高招，努力推动全县组织工作改革创新实现新突破。