作者：陇县人力资源和社会保障局 刘淑宁

 今年以来，陕西省陇县完善优秀年轻干部培养机制，注重年轻干部实践锻炼，让年轻干部驻村、驻企业、驻项目工地，有力地促进了优秀年轻干部丰富阅历、增长见识、成长成才。

 该县把基层一线作为锻炼年轻干部成长成才的主战场，鼓励引导年轻干部到偏远村组、征地拆迁、项目建设现场等艰苦复杂环境中砥砺品质、增长才干，选派80多名县镇优秀年轻干部到县拆迁办、扶贫办、信访大厅、招商局、项目办、驻村联户扶贫一线挂职锻炼并由县委组织部跟踪管理。为开阔视野，增长见识，提升能力，县委选派30名年轻干部到江苏省徐州市和西安市等经济发达地区、省、市直部门挂职锻炼工作，并要求他们撰写高质量的挂职锻炼报告以指导实际工作。