作者：陈仓区委组织部干部组织部：霍晓静

 为全面落实从严治党要求，持续加强领导干部作风建设，陈仓区坚持“三注重”，建立领导干部家访制度，分层次、多角度对全区镇街领导班子成员开展家访监督活动，进一步强化廉洁从政意识。

注重深入了解，筑牢“防火墙”。由区委常委带队，对各镇街党政正职进行家访，重点了解社交圈、生活圈、朋友圈和家庭、家教、家风情况，并督促其家属当好“廉内助”“贤内助”。通过家访，搭建起单位与家庭之间的沟通桥梁，全面了解受访干部家庭生活中的困难，尽可能帮助其排忧解难。

注重建章立制，拉紧“高压线”。坚持用制度管人，靠制度管事，建立健全了党员领导干部家访制度，勒紧领导干部心中的“紧箍咒”、行为的“警戒线”，使其主动将自己置于规矩之下，时时处处严格要求自己，坚守做人底线，把握做事原则，保持做官气节，进一步营造出风清气正的良好政治生态，建设一支忠诚、干净、担当的干部队伍。

注重警示教育，打好“预防针”。通过“家访”，及时准确发现存在问题，对一些存在小微、苗头性问题的干部，及时进行批评教育、约谈提醒，以免一错再错。让领导干部在监督中感受党组织的厚爱，努力做守纪律讲规矩的表率，树立忠诚干净担当的良好形象，为全党全社会树起严格自律的标杆，真正实现“绘出好蓝图、选出好干部、配出好班子、树立好导向、形成好气象”的目标。