秦都区:“三举措”强化组工干部队伍建设
2020-12-21 14:41:18 来源:中国传媒网 浏览量:
作者:秦都区委组织部:鱼倩茹
今年以来,陕西省咸阳市秦都区委组织部狠抓部门自身建设,拧紧从严治党螺丝钉,努力打造一支素质过硬的组工队伍。
树政治意识,练好自身建设“基本功”组织部以政治建设为抓手,建立“日读、月谈、季考、年评”的学习机制,通过集中学习、轮流领学、观看专题教育片等形式,提升组工干部政治储备;用好用活学习强国、智慧党建APP等,学习新理念、新思想,不断提高自身的政治敏锐性,今年以来,组织部组织开展“主题党日活动”12次,集中学习50余次,观看专题教育片6次,开展学习交流10次,努力建强组工队伍。
学业务技能,打好素质提升“组合拳”组织部坚持“走出去、引进来”的理念,邀请省委党校、市委党校多名教授为组工干部传授基层党建业务、干部政策解读、组工信息实操等方面知识,组织干部到红色教育基地进行学习,不断提升组工干部综合素质;采用“1+1”结对帮扶模式,让写信息能力强、信息质量高的干部带动信息“新手”,真正让每一名组工干部都成为“信息小能手”。
抓作风建设,注好担当作为“强心针”严格执行“十严禁”“十不准”和《组工干部行为规范》,通过领学促学督学,引导组工干部知敬畏、存戒惧、守底线;将廉政主题融入干部日常教育培训,采用观看廉政教育片、参观党性教育基地等方式,提高组工干部拒腐防变的能力,筑牢思想底线;落实干部问责制,加强日常监督管理,出现苗头性、倾向性问题及时制止,净化“生活圈”,营造风清气正、重廉尚实、遵规守纪的良好风气。