——记咸阳四方纸箱有限责任公司党支部书记杨爱云
 
         “说话铿锵有力，做事雷厉风行，我们有一个风风火火、豪情万丈、为公司发展冲锋陷阵的好杨总......”在咸阳四方纸箱有限公司，提起杨爱云，公司党员职工在感慨的同时，都会竖起大拇指。杨爱云17岁就进厂工作，一干就是45年。从普通工人到保管员、供应销售科长、质量检验科长、副厂长、董事长兼党支部书记，在杨爱云的带领下，咸阳四方纸箱有限责任公司挺过濒临破产的困境，经历了改制经营的阵痛，在市场大潮中摸爬滚打，走出了一条辉煌的创业之路。
        1997年，面对充满竞争的市场经济环境，杨爱云临危受命，凭借超前意识和过人胆识，将一个濒临破产的大集体企业成功改制成股份制企业并担任厂长。上任伊始，杨爱云把党建视为企业发展壮大的重要法宝，积极探索“党建率领，职工为先，诚信至上，质量兴企”的发展模式，提出了“围绕一个目标、做好三个结合、打造两支队伍、建造一个平台”的党建工作思路，培养出一支以党员为骨干的经营管理团队，企业中层以上管理人员基本都是党员。
        在企业经营管理中，她始终坚持“小企业、大党建”的工作思路，创造性地提出了“四有一促”理念，在生产经营中开展“三有三无”活动（即重要岗位有党员、困难面前有党员、突击攻关有党员和党员身边无事故、党员身边无违纪、党员身边无次品），和“三亮三比”活动（即党员在企业中亮身份、亮岗位、亮承诺、比技术、比创新、比业绩），建立党员示范岗、党员责任区，把党员的先锋模范作用与促进企业生产经营有机地结合起来，企业市场竞争力和经济效益不断提高，达到了“党员受教育、职工得实惠、企业有发展”的目的。实施“党建带工建”，把党建优势转化成提升职工业务技能、维护合法权益、促进企业和谐的无形效益。目前，企业党员由改制前的9名发展到33名，为企业发展注入了新的活力。虽然承受着经济下行压力，企业2015年生产总值仍然达到2000多万元，上缴各种税金40万余元。
        为了让职工找到家的感觉，杨爱云提出设立“董事长谈心日”和“董事长意见箱”，及时了解员工意见建议和愿望诉求，畅通了沟通渠道，协调解决了许多涉及生产经营和员工切身利益的问题。定期组织开展“送温暖献爱心”活动，以公司名义为困难职工解决医疗费、送慰问金。她个人还先后向社会公益事业捐款捐物累计约13万元。
        正是在杨爱云“爱党爱国、诚信经营、服务社会”理念和行动的引领下，咸阳四方纸箱有限公司多年来实现了快速稳步发展，赢得了社会各界的好评。企业先后获得“职工跨世纪立功标兵单位”“非公企业改革工作先进单位”“守合同重信用单位”“全省五星级非公企业党组织”“陕西省先进基层党组织”等省、市荣誉称号。她个人被选为省第十次党代表，先后被评为全省优秀党务工作者、省级劳动模范、优秀女企业家、三八红旗手等荣誉称号。【责任编辑：彦星】